本报讯（渝西都市报记者  涂 燕）12月7日，永川区委副书记、区长常晓勇主持召开区政府第176次常务会议，审议《永川区人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划（送审稿）》（以下简称《规划》），听取永川“双减”工作推进情况汇报。

　　《规划》提出了“十四五”时期永川人力资源和社会保障事业发展的5大主要目标、16项具体指标，部署了就业、创业、社会保障、人才队伍建设、人事管理、劳动关系六个方面的重点任务和重大举措，设置了9个专栏，对重大政策、重大项目、重大工程进行了统筹安排，展望了2035年发展远景目标。

　　会议强调，要深入贯彻落实习近平总书记关于人力资源和社会保障工作的重要论述和重要指示批示精神，坚持惠民生、促发展，深化改革，真抓实干，努力开创人力社保事业发展新局面。突出民生为本、人才优先理念，以“永创汇”双创品牌为抓手，促进城乡就业创业更加充分；以社保扩面征缴为抓手，促进社会保障体系更加完善；以人才引育为抓手，促进人才规模更加壮大；以诚信守法教育为抓手，促进劳动关系更加和谐，力争建成成渝地区双城经济圈人力资源汇集支撑和创新创业人才集聚发展的重要城市、社会保障服务创新引领型城市、和谐劳动关系示范型城市，使城乡居民在就业创业、社会保障、人才发展、劳动关系等领域有更多获得感、幸福感。

　　会议强调，“双减”工作是党中央关心、群众关切、社会关注的重大民生问题，是党中央着眼百年教育大计、落实立德树人根本任务作出的重大决策部署。各级各部门要切实提高政治站位，坚决贯彻落实党中央、国务院和市委、市政府关于“双减”工作的决策部署，进一步深化校内减负机制，推动培训机构转型，形成工作合力，确保“双减”工作各项措施落实落地落细。

　　会议还研究了安全生产、冬春季疫情防疫、农村自建房管理、优化营商环境、经济运行调度、生态环保、基层治理、科技创新等工作。

　　永川区政府领导邓文、宋文、杨华、王寒峰、宋朝均、徐秀霞等参加会议，部分人大代表、政协委员列席会议。